WAT KLANTEN ZEGGEN
Graag laten wij klanten aan het woord om te vertellen waarom zij hebben gekozen voor een persoonlijk assessment via de Birkman Methode.
“Verbazingwekkend hoe het invullen van op het oog simpele vragen leidde tot een rapport waarmee consultant Rebecca, me veel duidelijk kon maken over mijzelf in relatie tot anderen, zowel privé als in werk. Wat heb ik nodig om optimaal te kunnen functioneren, welk gedrag van anderen stimuleert of belemmert mij daarin en hoe herken ik bv. mijn eigen stressgedrag en waardoor dat wordt veroorzaakt. Dit heeft met name in mijn werksituatie veel duidelijkheid gegeven en rust gebracht; ik begreep plotseling de oorzaak van de moeizame samenwerking met mijn leidinggevende, herkende welk gedrag bij mij stressgedrag opriep en waarom. Het werd bespreekbaar hoe deze situaties waren te vermijden.”
Ingrid van der Meulen, Arts“Warren Bennis said that “leadership is a function of knowing yourself, having a vision that is well communicated, building trust among colleagues, and taking effective action to realize your own leadership potential.” How to understand yourself better and more objective than with the Birkman test? Good question, have not found any better way yet! I was lucky to participate in the Birkman test and evaluation, which gave an effective, precise description of myself inter alia regarding my interests, my usual style, my needs, my behaviour and my preferred work style. It confirmed me in a lot of cases about myself in these areas and pointed out how I need to step over my weaknesses and use my strength in any area in my life. The consultation to the test is essential, helped me to see the whole picture, to receive the full understanding of this amazing tool which I would definitely recommend to anyone, in any industry. It helps to to understanding yourself better, moreover, the team, group, or organization who made the test!”
Dr. Anna Moczar, Particulier“Onze dochter, van destijds 7 jaar oud, heeft de test gedaan. Mede door het ontzettend uitgebreide rapport waarin zeer gedetailleerd beschreven hoe onze dochter nu daadwerkelijk in elkaar zit, heeft het ons als ouders veel inzicht gegeven. Inzicht in de manier waarop zij denkt en handelt maar zeker ook inzicht in een van onze kant effectieve manier van handelen en haar benaderen. We hebben gezien haar leeftijd nog niet te veel de nadruk gelegd op het carrière gedeelte van de test, maar hebben juist samen met haar besproken wat haar behoeften zijn op het gebied van een prettige leeromgeving en haar rol binnen een groep. Ook de coaching suggesties die door de test naar voren kwamen lezen wij nog regelmatig door en helpt ons bij het creëren van een harmonieuze sfeer in huis.”
Janneke van Harten, Ouder“I have been using Birkman at several moments during my Hotelschool Bachelor program. In the first year it gave me insight in my personality. The second time, it was very helpful at the last stage of the program in LYCAR (Launching your Career). Birkman is an interesting and useful method to see how your personality develops and what one can do in order to prevent certain stress behavior.”
Mark Groenteman, Human Resources Coordinator“I was very impressed by the quality of the Coaching Report and how many insights it gives us. For me personally, it confirmed the tendency I was getting over the past two years regarding my future career. It showed me that, besides the good grades that I might achieve in school, my personality fits in a certain working environment which will eventually lead to high personal satisfaction. Moreover, I will definitely use my test results for future application as I feel they strongly underpin our fit for certain positions.”
Lisa Löffler, Particulier“De Birkman methode is destijds succesvol ingezet voor medewerkers met als doel zelf inzicht, persoonlijke ontwikkeling, loopbaanontwikkeling (zit ik op de goede plek, wat kan ik nog meer, moet ik niet eens een andere functie etc). Ook is er een onderwijsmanagementteam gecoacht aan de hand van de Birkman en hebben in enkele gevallen interne sollicitanten hun Birkman aangeleverd om aan te tonen dat zij geschikt waren voor een functie.”
Barbara Gemen, Talent Development Manager“Zelf heb ik in het verleden een Birkman assessment gedaan met het Managementteam waar ik onderdeel van ben. Ik wilde dit met mijn eigen F&B team ook doen. Ik had enkele doelen voor ogen: Het samenbrengen van 2 teams die op 2 verschillende locaties werkzaam zijn. Inzicht krijgen in hun persoonlijke kenmerken en die met elkaar delen tijdens een Outdoorweekend in de Ardennen. Hierdoor meer wederzijds begrip creëren. Aan de hand van real-life cases was het voor mij vooral een eye-opener dat personen vanuit eenzelfde perspectief werkend, toch een simpele vraagstelling geheel anders kunnen interpreteren; Heldere communicatie is erg belangrijk voor onderling begrip, naast het begrip van onderlinge verschillen. Het Outdoorweekend en de inzichten hebben mij oa. gestimuleerd “jobrotation” binnen mijn afdelingen toe te passen, waarbij in wisselende samenstellingen wordt gewerkt en er een andere chemie tot stand komt. Ik zou zo’n traject zó weer doen”.
Sjaak Ouwejan, F&B Manager “In order to get to know students I ask them to mention their areas of interest and their preferred working styles according to the test. Furthermore we then have a conversation in which we relate the outcome of their test to the several courses here at HTH and to teamwork. By addressing their interests, needs and preferred working styles students gain insight in the best study- or working strategy for them. Also, it can help when they organize and plan their work- and life.”
“I went thru an assessment when I felt like I wanted to reassess my career direction. The report is amazing in the amount of information you get about yourself and your interaction with others. It’s eye opening in terms of who you really are, what you really like doing and how you really feel in certain circumstances.”
I recently had a coaching session with Rebecca. It was an incredibly insightful experience. The session exceeded all my expectations, leaving me feeling empowered, motivated, and armed with a newfound understanding of myself and how I can make use of my strengths in my job. Rebecca is an exceptional coach, she possesses extensive knowledge and experience in the Birkman method. The expertise and skillful facilitation created a supportive and non-judgmental environment, allowing me to open up and explore my challenges and aspirations in my job freely.
During the coaching session, I was encouraged to delve deep into my values, strengths, and areas of improvement in my work environment. This process helped me gain a clearer understanding of my personal and professional goals, as well as identify any limiting beliefs that can sometimes hold me back. Our coaching session provided a safe space to uncover blind spots that may or could have been hindering my growth and success. Through constructive feedback and thought-provoking questions, Rebecca helped me recognize areas where I could improve my skills, communication, and leadership abilities. This newfound awareness allowed me to develop targeted strategies to address these blind spots and enhance my overall professional performance.
This Birkman session was an eye-opening experience that surpassed my expectations. It helped me gain profound insights into my strengths, needs, and goals while equipping me with the tools and strategies to further my professional development. I would highly recommend attending a coaching session to anyone looking to unlock their full potential in the workplace.